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九巴本年度加薪4.2%追溯至6月1日生效 城巴明年加薪4.3%

九巴本年度加薪4.2%追溯至6月1日生效 城巴明年加薪4.3%

責(zé)任編輯:楊穎婕 2023-09-04 23:12:04 來源:香港商報(bào)網(wǎng)

 九巴及龍運(yùn)今日(4日)宣布提升薪酬福利,本年度加薪4.2%,追溯至今年6月1日生效。新入職全職車長(zhǎng)每天工作10小時(shí)計(jì)算,計(jì)及年終雙糧、入職獎(jiǎng)金,平均月入可高達(dá)29000元;新入職獎(jiǎng)金最高16000元。

 此外,城巴亦宣布2024年全體同事整體加薪幅度為4.3%,前線同事包括車長(zhǎng)、技工及管理職級(jí)前線同事,更將享有加薪最低保障,及提前4個(gè)月加薪的安排,意味大部分前線同事在不足12個(gè)月內(nèi)享有第二次調(diào)整薪酬。

 九巴表示,已有駕駛專營(yíng)巴士經(jīng)驗(yàn)的新入職車長(zhǎng),其起薪點(diǎn)將參考現(xiàn)職薪酬而釐定,確保其底薪不低於當(dāng)前職位的底薪水平。此外,所有新入職九巴的全職車長(zhǎng)均可享迎新獎(jiǎng)金10000元;而於入職前已持有巴士駕駛執(zhí)照的新入職全職車長(zhǎng)更可在成功通過試用期後獲發(fā)放一筆過6000元的巴士牌獎(jiǎng)金,換言之,合資格的新入職車長(zhǎng)可獲16000元獎(jiǎng)金。

 九巴同時(shí)設(shè)有五天工作制全職車長(zhǎng),為員工提供更彈性和靈活工作安排。五天全職車長(zhǎng)每周5天工作,每天基本工時(shí)8小時(shí),包括一小時(shí)有薪用膳時(shí)間,逾8小時(shí)後的薪津以超時(shí)工作津貼計(jì)算。九巴五天全職車長(zhǎng)可享迎新獎(jiǎng)金8000元,同時(shí)享有周年增薪點(diǎn)及與其他全職車長(zhǎng)相同福利。

 城巴明年整體加薪4.3%

 城巴宣布,全體員工明年整體加薪4.3%,前線員工包括車長(zhǎng)、技工及管理職級(jí)前線員工提前4個(gè)月,於今年9月1日起加薪。

 城巴表示,全職車長(zhǎng)及維修員工每月加薪不少於港幣910元,大部分前線員工加薪幅度因此達(dá)4.5%至5%。

 薪酬調(diào)整後,新入職全職車長(zhǎng)以每天工作10小時(shí)計(jì)算,連同12000元的新入職獎(jiǎng)金,平均每月收入可達(dá)29000元。主力吸引「斜槓族」及持家者的半日制車長(zhǎng),月薪也有17000多元。

 頂圖:九巴資料圖片。圖源中新社

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